株式会社ラヴィコーポレーション 未来のいのちを育む会社

テレワークを始めて1年になりました!

  • 2021.5.12

昨年の産休あけからはや1年。
そして、テレワーク歴も1年が過ぎたラヴィスタッフ生杉です^^

 

ちょうど昨年はコロナが出てきたあわただしい時期でもありましたが、
実は、私の場合は、産休入るまえからすでに個人パソコンをお預かりしていて、
もともと【産休明けはテレワークをやってみよう!!!】という段取りになっていました。

そこからの騒動があり、
今現在ではテレワークされてる方がすごく多いと思いますが、
1年前までは、まさか、こんなにテレワークが普及しているなんて夢にも思いませんでしたね。

 

さて、私のテレワーク事情ですが、

メリット①
すごく集中できる!!

はじめは現場のスタッフとのコミュニケーションをすぐに取れないことへの不便さを感じていましたが、
「レスポンス速度」を意識して早めることで、
その不快感は今では全くなし!!

自分で過ごしやすい環境を作り、集中できます!
(たまにふと我にかえったら就業時間オーバーしていたり…←時間管理をもっとちゃんとしないとですね💦)

 

メリット②
お迎え要請が怖くない!!

ワーママの最大の悩みは、「こどもの体調不良」
今まで通勤時間がすごくかかっていたので、
お迎え要請あり➡ダッシュで引継ぎして迎えに行く
➡義母に先に迎えにいってもらい、バトンタッチして自分が病院へ
➡仕事を中断させた義母に気使うし、子供の様子も気になるし、(家に仕事パソコンがないと)仕事の状況が全く見えなくなるから不安

と様々なストレスがかかっていました。。。

今ではすぐにお迎えも行けるし、違う時間に仕事変更もわりとしやすい!
(…というか、子供も、行きも帰りも「ママ」や「パパ」がいる環境に安心してか、あんまり体調不良を起こさなくなった気が…(笑))

 

メリット③
通勤時間に使っていた時間を有効活用♪

おととしは通勤時間にテキストを読んだりして国際中医薬膳管理士を取りましたが、
いまは、空き時間にオンライン講座を受講して、薬膳茶アドバイザーの勉強しています^^

いろいろオンライン化されると、田舎に住んでても、ほんと便利!!

 

 

 

じつは1年やってみての問題点も出てきました。

 

 

それは、あきらかな

筋力低下!!!

運動不足!!!

 

通勤って意外と運動になっていたんですね。。
いま、本当に体の衰えをすごく感じます…

 

緊急措置として、とりあえず最近は我が家にバランスボールを導入しました。
(たまに乗って仕事しています(笑))

 

あとは子供たちと思いっきり走り回ることを意識しながら遊んでいます!!!

ですがまだまだ足りない感じ。
(ちなみに、ラヴィのKさんみたいに朝4時起きからのランニングは到底マネできない…(´;ω;`))

 

 

せっかくのテレワークをさらに楽しく!快適にするためにも、
この問題にも他にも何かいい方法はないかな~~と日々模索しながら過ごしていこうと思います。

 

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